Компания ГУ МНС/ДСНС України в м.Києві: информация, отзывы о работодателе ГУ МНС/ДСНС України в м.Києві

Все о Работе!

Отзывы о работе. Черный список работодателей

28584

компаний

323905

отзывов

Добавить свой отзыв


ГУ МНС/ДСНС України в м.Києві

Рейтинг компании:

Другие названия: Пожежна охорона

Сфера деятельности: Услуги: Охрана

Страна: Украина

Просмотры: 1459

Описание деятельности: Ліквідація пожеж, аварій, стихійних лих, допомога населенню.

Отзывы сотрудников о компании «ГУ МНС/ДСНС України в м.Києві»

Автор:  Киевлянин ,г. no

Оплачиваемый отпуск.

Работал в 13 ГПЧ (имени Шылохвоста) пожарным. Коллективы в караулах части разные с преобладанием сельского жлобья. Зарплата с 2009 года не изменилась - 2000 грн. в месяц. Куча всякого долбоебизма типа проведи экскурсию, покрась ломы, поклей бигборд возле части, убери территорию, покрась бордюры, пособирай мусор возле части, занести к начальнику стройматериалы откровенно за..бывала. Форма и обувь неочем. Перспективы (выучусь-получу звание) - ноль. На дипломы всем насрать. Рисковать жизнью и здоровьем ради прекрасной пенсии 1300 гривен в 50 лет - это тупо. Пожарное братство - ты фигачиш на пожарах - начальники получают медали и жильё. Инспекция как сыр в масле - рубит бабло и меняет машины 1 раз в 2 года. Руководство Управления в доле и крышует. Мой совет простым парням после школы или армии - идите на более спокойные и безопасные хлеба.

Автор:  Аноним ,г. no

Нет

работа жесть. ты никто и звать некак.

Автор:  Аноним ,г. no

Мало

Работать пожарным за 2300 грн. будет романтик или долбаёб.

Автор:  Петя ,г. no

---

Тотальная корупция и шапкозакидон

Автор:  Вася ,г. no

---

Столичний горе-рятiвник Куценко А.М. На початку 2013 року завдяки коханій дружині, точніше родичу який очолював президентську адміністрацію, на поважну посаду начальника ГУ ДСНС України у м. Києві було призначено Куценка А.М. Вiдтодi и почалися «веселi» дні у підприємців нашого рідного Києва. З першого ж дня Куценко А.М. зосередив та направив всі зусилля на створення дієвих корупційних механізмів та в цілому системи по організації поборів з підприємців під виглядом допомоги для фінансування матеріально-технічної бази підрозділів, благодійних внесків, страхування та іншого. Зазначені фактори створюють корупційне підґрунтя, яке не тільки не дає можливості нормально функціонувати бізнесу через значний тиск та постійні побори, але й призводять до негативних іміджевих наслідків для пожежної охорони всієї України в цілому. Непоодинокі випадки підтвердження інформації щодо систематичного отримання хабарів начальниками районних управлінь ГУ ДСНС в м. Києві під час проведення заходів по перевірці протипожежного стану об’єктів на територіях обслуговування за не накладення санкцій у виді заборони функціонування приміщень та будівель. Ці речі абсолютно нікого вже не дивують, ні керівництво ДСНС, а ні органи прокуратури та інших правоохоронців . Начальникам районних управлінь всупереч діючого законодавства надано практично необмежені права і повноваження та перекладені на них невластиві функції касирів районів. Як результат тільки в 2013 році 3-х начальників райуправлінь (Шевченківського, Подільського, Дарницького) було спіймано на гарячому за отримання хабарів. Такої ганьби та позору не переживав не тощо жодний гарнізон МНС, а навіть жодна державна служба нашої країни. Відомо безліч фактів та сигналів на керівників інших районів та підрозділів щодо їх неправомірної діяльності як системи в цілому, вибудуваної особисто під керівництвом та жорстким контролем Куценка А.М. Крім цього Куценко А.М. запровадив механізм по перерахуванню грошових коштів на підконтрольний Благодійний фонд, метою якого є відмивання грошових коштів, незаконно отриманих від підприємців та організацій нашого міста. Прокуратура м. Києва також неодноразово звертала увагу на безлічну кількість скарг від підприємців та різних організацій і навіть порушувала кримінальні провадження щодо перевищення службових повноважень Куценком А.М., але знову завдяки дзвінкам з Адміністрації Президента ці справи були закриті. Кожен начальник районного підрозділу отримує вказівку щодо певної суми, яка повинна бути перерахована на фонд щомісячно, і ця сума тільки зростає не дивлячись ні на які революції та фінансові кризи в нашій країні. Але останнім часом найбільше обурює, навіть самих керівників районів, вказівка Куценка А.М. щомісяця, кожен з 10 районів повинен завозити по 20000 грн. готівкою, ніби то для замилювання очей керівництву ДСНС та правоохоронцям. Збиранням цих коштів у сумі 200 тисяч гривень щомісячно, займається особисто генератор ідей та радник-консультант Куценка полковник Аксенов І.М. Кожного дня придумуються нові схеми отримання грошових коштів від великих мереж бізнес структур, які здійснюють господарську діяльність в м. Києві. Апетиту його оборотня в генеральських погонах не має меж… Повний жах та суцільні побори відбуваються в роботі по взаємодії між забудовниками та організаціями що виконують протипожежні роботи. В ГУ ДСНС України у м.Києві установлені чіткі тарифи та такси по підписанню відповідних документів ліцензійним організаціям. Та навіть ті хто заплатив, змушені чекати по 3-4 місяця тому, що Куценко має звичку перевіряти своїх же підлеглих. В той же час коли відкат заносили безпосередньо Куценку одразу надавалася вказівка по підписанню актів вводу протипожежних систем в експлуатацію, навіть там де вони не були змонтовані взагалі або не змонтовані повністю. В той же час матеріально-технічна база пожежних підрозділів та спеціальної техніки Київського гарнізону перебуває в занепаді. Питання такого роду Куценка А.М. абсолютно не цікавлять. За час керування (на протязі майже 3-х років) не закуплено практично жодної одиниці техніки. Інші технічні та спеціальні засоби перебувають в занедбаному, часто не робочому стані, що на сьогоднішній день становить реальну загрозу безпеці мешканців столиці та її гостей. Відсутня турбота про особовий склад, поліпшення умов праці, соціально-побутових питань. Як наслідок, не поліпшено житлово-побутові питання жодного співробітника за три останні роки. Прості вогнеборці масово звільняються з рядів МНС, не дивлячись на багаторічний стаж роботи та сімейні традиції. Все це відбувається внаслідок низки прорахунків, жадоби до збагачення, низького рівня організаторських здібностей, відсутності дієвої налагодженої співпраці з керівництвом Київської міської державної адміністрації.

Добавить отзыв

Показатели
Текучесть кадров

Вероятность увольнения

80%
Белый PR

абсолютно положительно

0%
Черный PR

абсолютно отрицательно

100%
Популярность

средн. кол-во показов в день

2

Оплата труда

Минимальная

Анонимная должность

$120
Зарплата

Средняя финальная

$135
Стартовая

Испытательный срок

$150
Максимальная

Анонимная должность

$150

* Данные за три года

Оценки компании

Коллектив

Начальство

Условия работы

Соц. пакет

Перспективы

Облако запросов

Граждане! НЕ проходите мимо! Если кому-нибудь что-нибудь известно о ниже перечисленных компаниях, СРОЧНО оставьте о них отзыв. Общественность жаждет узнать, что и как происходит в этих компаниях:

50 копеек Adelina Event Show Agency Golden Capital Good wine PepsiCo Plarium ProStor Team 247 ciklum colins delivery club fado lamoda leboutique softserve ukrlandfarming upsale viasat zara Абсолют БРСМ Евразия Интертоп МАКСИ МАРКЕТИНГ Модна каста Парус Первый БИТ Простор Связной Форвард банк Эко-Лавка алан альфа банк амарант аптека низких цен аромат гармония данон золотой век инпазл интерфрахт кернел комфортлайн контактор край кредит кафе кт украина леруа мерлен линия комфорта магнит майер мафия мрия муравей нестле окко оптима поляна рецептика русский стандарт сбербанк россии секрет молодости сити транспорт груп сокар спорт лайф спортлайф сільпо таврия в три медведя укрсталь файдаль фотос щедро ютем

Реклама